Что должны выплатить при увольнении

Ликвидация организации 31 июля. Что должны выплатить при увольнении? Работникам, с которыми расторгается трудовой договор в связи с ликвидацией предприятия, администрация обязана выплатить: — заработную плату за фактически отработанные дни в месяце увольнения; — компенсацию за неиспользованный... Как помню денежное довольствие за 2 месяца
Вячеслав ПатычекВячеслав Патычек
консультаций: 108
из них лучших: 44
Проработала в школе 3 года, ушла в отпуск и написала заявление на увольнение. должны ли мне выплатить Расчёт? Расчёт при увольнении - это зарплата, которую должны выплатить на дату увольнения и компенсация за неиспользованный отпуск. вы отпуск отгуляли, зарплату тоже вам всю до отпуска выплатить должны были, так что ни... Невозможно ничего ответить, поскольку не ясно с какого периода приняты, сколько отпусков отгуляли и сколько работали смен до увольнения.
Светлана ЩелеваСветлана Щелева
консультаций: 95
из них лучших: 44
Когда должны выплатить больничный и з.пл., если день увольнения был вчера, и больничный сдали тоже вчера? Окончательный Расчётвыдается в последний день работы вместе с трудовой книжкой Статья 140. ТК РФ. Сроки расчёта при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, А разве могли уволить, пока открыт больничный? А после его сдачи нужны основания, что бы уволить в один день(
Елизавета МатвееваЕлизавета Матвеева
консультаций: 82
из них лучших: 32
Как правильно уволиться? Когда должны по закону выплатить все деньги? 14 октября последняя смена. Если 14 октября Ваш последний рабочий день, то Расчётные и трудовую должны выдать именно 14.10(ст. 140 ТК РФ В последний рабочий день обязаны выдать Расчёт и трудовую книжку
Алина РочеваАлина Рочева
консультаций: 84
из них лучших: 33
Увольнение. Доброе время суток. скажите если уволили по статье, должна ли организация выплатить Расчётные? Обязательно. Все деньги: з/плату, компенсацию за отпуск и т.д. работодатель обязан выдать работнику при увольнении в последний день работы. Причём работодатель обязан всё выплатить в полном объёме, даже если работника уволили по статье... Смотря по какой статье. Обязана Если статья о сокращении - конечно. Не важно по какой статье. Важно, когда уволили. В день увольнения обязаны произвести полный Расчёт!
Лариса ЯпаеваЛариса Япаева
консультаций: 78
из них лучших: 40
Компенсация за не использованный отпуск при увольнении Обязанность выплачивать компенсацию за все неиспользованные дни отпуска возложена на работодателя ст. 127 ТК РФ Вам к сведению: Отпуск предоставляется за отработанный рабочий год, а не за календарный с 07.02.2011 по 06.02.2012... Вам полностью насчитают Расчёт при увольнении в том числе и за неиспользованный отпуск. И требовать нет надобности: все должно быть включено в окончательный Расчёт с последующим единовремённым налогообложением
Ефим ПанфиллоЕфим Панфилло
консультаций: 101
из них лучших: 31
Что ДОЛЖНЫ ВЫПЛАТИТЬ при увольнении по собственному? Расчёт при увольнении по собственному желанию включает в себя зарплату за фактически отработанное (по день увольнения включительно) время и компенсацию за неиспользованный отпуск 5 мес. х 2,33 = 11,65 к. д сверх этого ни чего выплачивать... Оксана! А чему Вы удивляетесь? Вам же зарплату выплатили не за 5 месяцев в один день, а начисленную к дате увольнения. Отпускные за эти пять месяцев. И зарплата. Она без премиальных может действительно быть мизерной.
Нина ДемураНина Демура
консультаций: 117
из них лучших: 16
Обязан ли работодатель выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении в обязательном порядке выплачивается компенсация за все неиспользованные отпуска. Отпуск, 28 календарных дней, предоставляется за рабочий год, т.е. отсчёт ведётся от даты приёма на... Да отпускные заплатит. Там много должно выйти. 4 отпуска получается не отгуляли. т.к. он положен каждые полгода. Ну тысяч 40 должен накинуть.
Кира ЛамоваКира Ламова
консультаций: 104
из них лучших: 46
Увольнение по несоответствию контракта ст51п2 в.сколько окладов должны выплатить при увольнение Ноль окладов! Вы уволены по НУК. Ничего вам не положено. К томуже вычтут за форму у которой не вышли сроки носки. Если вы офицер и не отслужили после института 1й контракт, то у вас и за обучение вычтут.
Дарья КрицынаДарья Крицына
консультаций: 139
из них лучших: 48
Должны выплатить компенсацию при оформлении приказа на увольнении задним числом Какую компенсацию? Можно и нужно опротестовать такой приказ в суде.
Эдуард ЯрцевЭдуард Ярцев
консультаций: 83
из них лучших: 23
Если при увольнение из увд месяц не выплачивают Расчётные возможно ли аннулировать увольнение Если обратитесь в суд, можно. ст 140 ТК РФ. Сроки расчёта при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если... Невозможно. Конечно можно, в милиции это ведь так просто
Аркадий АвжиевАркадий Авжиев
консультаций: 75
из них лучших: 15
В течении какого времени должны выплатить Расчётные деньги при увольнении по собственному желанию? В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены... В день расчёта При увольнении по любому из оснований выплата всех сумм, причитающихся работнику (в том числе заработной платы за отработанный период), производится в день увольнения. Если работник в этот день не работал, то соответствующие...
Галина РомановаГалина Романова
консультаций: 91
из них лучших: 23
Должны ли при увольнении с работы при расчёте оплатить отпускные если отработал 4 месяца? Должны выплатить компенсацию за (28:12= 2, 33) Х 4мес. = 9, 32дня неиспользованного отпуска Ст. 127 ТК РФ. Да, приблизительно за 9-10 дней компенсацию за неиспользованные дни отпуска Не отпускные. А компенсацию за неиспользованный отпуск - да. Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска Пропорционально отработанному времени.
Любовь КаримоваЛюбовь Каримова
консультаций: 140
из них лучших: 37
Что должны выплатить при увольнении по собственному желанию Оплату за отработанное и компенсацию за неиспользованный отпуск. больше нихера Господин Ребров ответил грубо, зато правдиво Причитающуюся зарплату+ компенсацию за отпуск (если есть
Лидия АзизоваЛидия Азизова
консультаций: 75
из них лучших: 47
Через какой срок после увольнения должны выплатить зарплату и отпускные? В последний день работы (В силу положений статьи 140 ТК РФ, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при прекращении трудового договора, производится в день увольнения работника. Должны были выплатить до увольнения Если сумма большая - через суд. В последний день работы. И ещё выдать трудовую книжку. У вас есть месяц после дня увольнения для обращения в суд.
Борис ЧерноштанБорис Черноштан
консультаций: 98
из них лучших: 48
В какой срок после увольнения должны выплатить расчётные? При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть... В течение трёх дней полный расчёт! В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный Расчёт.
Валерий БойкоВалерий Бойко
консультаций: 79
из них лучших: 13
Облагается ли "зарплатными" налогами компенсация за неиспользованные отпуска, выплачиваемая при увольнении? 13% подоходного налога От любой суммы выплачиваемой работнику, кроме мат. помощи высчитывается 13%, независимо от её размера. От 10-ки это 1300
Антонина АксеноваАнтонина Аксенова
консультаций: 144
из них лучших: 11
Обязаны ли выплатить за неотгуленный отпуск при увольнении В силу действия нормы ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается компенсация за все неиспользованные отпуска. Полный отпуск предоставляется работнику, отработавшему полный рабочий год, следовательно, отпуск, подлежащий... И сомнений не должно быть. Но вот Виктор прав, если Вы работали по договору гражданско-правового характера, или вообще без оформления договора, о каком отпуске может идти речь. И о зарплате можно забыть!
Ольга ДьячковаОльга Дьячкова
консультаций: 122
из них лучших: 39
Я уволился. В течении какого времени должны выплатить Расчётные? В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть... В день увольнения, естественно Вмести с выданной трудовой, вам должны произвести Расчёт. За несвоевременную выдачу трудовой книжки и выплату окончательного расчёта при увольнении сотрудника предусмотрена материальная и административная ответственность (ст. 234, 236 ТК РФ, ст. 5.27 КоАП РФ За несвоевременную...
Анна КудринаАнна Кудрина
консультаций: 99
из них лучших: 15
В течение какого времени должны выплатить расчётные? Статья 140 Трудового кодекса. Сроки расчёта при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения... В силу положений статей 140, 236, 237 ТК РФ, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при прекращении трудового договора, производится в день увольнения работника; при нарушении выплаты сумм причитающихся работнику, работодатель...

Темы консультаций