Как уволиться находясь на больничном

Хочу уволиться завтра, но нахожусь на больничном ещё 24 дня, как правильно подать заяву? А зачем завтра? Подавайте заявление на увольнение за две недели до окончания больничного. Потом сдавайте больничный, получите расчёт и трудовую книжку. Если работодатель не возражает, пишите: прошу расторгнуть трудовой договор (дата Уведомить об увольнении надо за 14 ней Если на испытательнм сроке то за 3 дня Так что завтра пишите заяву, и отдайте её и отсчитывай указанный срок и ты уволена
Мария КоноваловаМария Коновалова
консультаций: 100
из них лучших: 36
Можно ли уволиться с работы, находясь на больнично по уходу за ребёнком? Входит ли время больн в двухнедельную отработку Работник имеет право уволиться в любое время, в том числе находясь на больничном. Если вы предупредили работодателя о своём желании уволиться письменным заявлением, то время временной нетрудоспособности войдёт в срок... Больничный входит в отработку
Игорь ХагасовИгорь Хагасов
консультаций: 146
из них лучших: 23
Как уволиться с работы без отработки? Молча Можно найти нарушения трудового кодекса, ну например плохо оборудованное рабочее место, или более 40 рабочих часов в неделю (договор надо читать Написать 2 заявления, первое по собственному, второе по причине нарушения... Сказать: мол, уезжаю в другой город на ПМЖ. Билет на руках. Сделайте расчёт. Вспомнить про неотгулянный отпуск Вспомнить, что ты на испытательном сроке Надебоширить и уволиться по статье Договориться с начальником
Марина КривцоваМарина Кривцова
консультаций: 105
из них лучших: 36
Начался кошмар после заявления на увольнение Уйди на больничный на две недели. придёшь-заберёшь трудовую и никакого кошмара. Больничный! И уволят вас даже находясь на больничном в день, который вы указали в заявлении, а сам б/л лист потом принесёте им на оплату.
Жанна ОвчинниковаЖанна Овчинникова
консультаций: 118
из них лучших: 47
Как уволится без отработки подскажите Заболеть и взять больничный! Http://search.otvet.mail.ru/?q=уволиться+без+отработки По соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ) Отработки по закону нет, это на усмотрение начальства, о увольнение вы должны заранее об этом их предупредить, если начальник норм. мужик то уволит без отработки. Да, обычно больничный берут в таких случаях. Или можно просто попросить начальника войти в положение.
Олег ВоробьевОлег Воробьев
консультаций: 103
из них лучших: 17
Должна ли я как многодетная мать отрабатывать 2 неделе при увольнение с работы находясь на больничном Нет Независимо в данном случае многодетная Вы мать или нет. Если Вы находитесь на больничном и он попал в 2 недели до увольнения, то ничего Вам отрабатывать не надо. Это актуально, нет Если вы написали заявление на увольнение и эти две недели находитесь на больничном, то нет. Находясь на больничном, уведомите работодателя о расчёте (по уходу за детьми до 14 лет) - две недели и пройдут
Надежда ПодковыроваНадежда Подковырова
консультаций: 82
из них лучших: 28
Уволилась по собственному желанию (вынудили), нахожусь на больничном, могу ли я восстановиться? Если ещё не истекли 14 дней. то можете отозвать своё заявление об увольнении. НО сдавайте заявление и требуйте подпись на Вашем экземпляре. Сдавайте при свидетеле. ю Если отметку не поставят, то в этот же день направьте... Вы уволились по собственному желанию. Если подписали заявление, восстановиться вряд ли получится, судебная тяжба с неясным финалом
Владислав ЩурковВладислав Щурков
консультаций: 79
из них лучших: 47
Увольнение работника, находящегося на больничном листе ТК РФ запрещает увольнять работника в период временной нетрудоспособности только по инициативе работодателя Если работник решил уволится по собственному желанию и ушёл на больничный, он вполне законно будет уволен датой, указанной в заявлении, Дата увольнения - на следующий день после выхода с больничного По какому основанию увольнение?
Елена ЦареваЕлена Царева
консультаций: 107
из них лучших: 30
Можно ли подать заявление на увольнение находясь на больничном? С какого дня в этом случае пойдёт отработка? Можно, 2 недели со дня подачи заявления в принципе можно даже не подавать заявление а просто известить работодателя, но если отношения напряжённые - лучше всетаки письменно. Не только можно, но и нужно через 2 недели больничного - свободен Можно. Отработка пойдёт со дня подачи заявления.
Алексей АлексеевАлексей Алексеев
консультаций: 139
из них лучших: 18
Возможно ли уволиться находясь на больничном, с первого дня больничного при выходе на работу? У вас всегда есть право уволиться по собственному желанию, независимо от того находитесь вы в отпуске или на больничном т.к. принудительный труд запрещён Конституцией РФ (ст. 37 Вы можете отправить заявление заказным письмом... Вы должны сообщить администрации о своём увльнении за 14 календарных дней. Со дня подачи заявления если будете на больничном - эти дни войдут в срок 14 дней.
Глеб СагановГлеб Саганов
консультаций: 75
из них лучших: 40
Может ли работодатель уволить сотрудника находящегося на больничном? В силу положений статьи 81 тк рф, не допускается увольнение работника в период его временной нетрудоспособности только по инициативе работодателя, в остальных случаях прекращение трудовых отношений возможно, даже в названной норме... Только после выхода с больничного и отпуска и при наличии законных на то оснований. Может, если есть причина, но после выхода его с больничного.
Андрей ГореловАндрей Горелов
консультаций: 82
из них лучших: 39
Как уволиться без отработки? Если заработную плату уменьшели Идти на больничный однозначно Ну если вы увольняетесь в связи с изменившимися существенными условиями труда, а заработная плата таковым условием является, - то вас должны об этих изменениях предупредить за 2 месяца, т.е. в течение этих месяцев ваша зарплата должна быть прежней, а... Понятия "отработка" в ТК РФ нет, новы должны предупредить работодателя об увольнении за 2 недели.в вашем вопросе прозвучала причина увольнение - уменьшение заработной платы (надеюсь, что вас уведомили об этом заранее, и письменно согласились на...
Глеб АннинГлеб Аннин
консультаций: 144
из них лучших: 36
Стоит ли в заявлении об увольнении указывать что я нахожусь на больничном и жду от работодателя по нему выплат? Если Вы увольняетесь по собственному желанию, находясь на больничном листке, то работодатель обязан Вам его оплатить. Даже, если бы Вы заболели, уволившись от данного работодателя, то в течение месяца после увольнения работника, работодатель обязан... Т. к. это же обязанность работодателя. Уточните в кадрах. Принесите справку. А вообще если вам откажут, сразу в прокуратуру.
Лев ЯмалетдиновЛев Ямалетдинов
консультаций: 135
из них лучших: 11
Процедура увольнения с больничного Ваш директор не прав. Днем увольнения считается последний рабочий день, кроме тех случаев, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось его рабочее место. Это ваш случай. День увольнения для вас - последний... В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день...
Георгий ГладкийГеоргий Гладкий
консультаций: 81
из них лучших: 34
Как уволиться без отработки Закосить на больничный Пишешь заявление по собственному желанию, его подписывают (обязательно) потом отрабатываешь один день, а на следующий уходишь на больничный и все, вся отработка Если это неофициальное трудоустройство, то можно, а вот на официальном все зависит от начальства. Хочет поставит отработку, хочет нет Можно уйти на больничный или взять отпуск с последующим увольнением, а можно просто договориться с работодателем.
Тамара ТуйкинаТамара Туйкина
консультаций: 74
из них лучших: 25
Можно ли уволиться с работы находясь на больничном либо в отпуске, и как это сделать? По собственному желанию можно уволиться в любое время, и находясь в любом отпуске и на больничном тоже. Главное предупредить об этом работодателя за 14 дней, т.е. написать заявление, передать работодателю и через 14 дней приходить за... Можно, для этого необходимо написать заявление и передать работодателю, (лучше в двух экземплярах-на втором экз. должны поставить визу-это будет подтверждением того, что заявление получено, либо отправить по почте, желательно заказным письмом...
Михаил НепомнящихМихаил Непомнящих
консультаций: 116
из них лучших: 39
Как уволиться с работы не отрабатывая 2 недели, на руках есть больничный лист Бери больничный и пиши заявление об уходе! Срок нахождения на б/л будет учитываться в сроке 2-х недельной отработки(проболеешь 10 дней, значит отрабатыать будешь только 4 дня Только помни про такую тонкость! - если ты взяла больничный, У сторон трудового договора имеются взаимные права и обязанности. в силу положений статей 22, 70, 71, 80, 189, 292 тк рф: работодатель имеет право требовать от работника исполнения им трудовых обязанностей; дисциплина труда - обязательное для всех...
Кристина РостиславоваКристина Ростиславова
консультаций: 131
из них лучших: 29
Увольнение. Могу ли я уволиться находясь на больничном 140 дней 70 дней до родов и 70 после? И если да то как? Можете. Пишите заявление по собственному желанию, и максимум через 14 дней, начиная со дня, следующего за днем подачи заявления, Вас рассчитают. При этом больничный по беременности и родам оплатят полностью, за все 140 дней. Да, можете, держать не будут. Но зачем? Пособие до 1,5 лет, сидя дома, получать не будете.
Екатерина ПавловаЕкатерина Павлова
консультаций: 115
из них лучших: 40
Как уволиться работающему пенсионеру находясь на больничном? Если нет возможности сделать это лично, то позвоните и заявите о своём желании уволиться. Напишите заявление об увольнении по собственному желанию и отправьте по почте (попросите кого-нибудь отправить Желательно потом позвонить и спросить дошло ли ваше заявление.
Анна ЕлисееваАнна Елисеева
консультаций: 82
из них лучших: 15
Нахожусь на больничном. могу ли я уволиться по собственному, написав заявление и послав его заказным письмом? Можете. но заявление об увольнении советую также заверить нотариально, чтобы у работодателя не возникло сомнений, вы ли это. А работа находится далеко от дома желательно это решать с глазу на глаз С начала закрой больничный а то могут уволить за прогулы Нет. Нужно твоё присутствие. Мало ли кто могет послать письмо. Так тебя уволят, без твоего ведома, а ты и знать не будешь.

Темы консультаций