Увольнение инвалида 3 группы

Увольнение инвалида 3-й группы. Может, но для этого должны быть основания. Нет особенностей На общих основаниях. Если инвалида, не смотря на его инвалидность, всё же приняли на работу, значит инвалид не смотря на свою инвалидность должен всё же справляться со своей работой по мере своих физических данных. Это не дискриминация всех инвалидов, Инвалидность не даёт никаких преимуществ при увольнении.
Светлана ЩелеваСветлана Щелева
консультаций: 95
из них лучших: 44
Как уволиться по собственному желанию инвалиду III группы без отработки? Написать заявление об увольнении и на 2 недели уйти на больничный
Григорий СтаркинГригорий Старкин
консультаций: 76
из них лучших: 42
Я инвалид 3 группы. Меня заставляют уволится, т.к. у меня много больничных. Учреждение государственное. Не увольняться? Есть ограничения в занимаемой вами должности по состоянию здоровья (в госучреждениях это часто практикуют Если есть - то могут уволить за несоответствие занимаемой должности. Мария, тебя увольнять не имеют права, Если уволят сами, то через суд примут назад и ещё оплатят за моральный ущерб. Посоветуйся с адвокатом.
Константин ЮкляевскийКонстантин Юкляевский
консультаций: 113
из них лучших: 24
Я инвалид 3 группы, хочу уволиться т.к. лёгкий труд не дают как правильно писать заявление и надо ли отработку 2 недели? Если у Вас имеется медицинское заключение, согласно которому Вам необходим перевод на более лёгкий труд, то это не Вы, а работодатель обязан проявить инициативу по Вашему переводу либо увольнению. При этом работодатель обязан предлагать Вам другую... Если бы вы ушли сразу по назначению группы но не надо было отрабатывать, а сейчас по договорённостью с администрацией
Станислав ДемченкоСтанислав Демченко
консультаций: 111
из них лучших: 34
18.11.10 отстранена от работы как инв. 2 гр., суд решил допустить к работе 18.01.11 исполнение немедленное,18.01уволена 1 Увольнение инвалида 3 группы Следовательно, в этом случае инвалиды могут быть уволены с работы по п. 2 ст. 42, даже если они настаивают на продолжении работы. … 2.5. Не допускается увольнение с работы по инициативе нанимателя лиц, проходящих...
Игорь СултановИгорь Султанов
консультаций: 100
из них лучших: 31
Полагается ли отработка инвалиду 2 группы при увольнении по собственному желанию? Не проще ли написать заявление: "Предупреждаю что с завтрашнего дня не выхожу на работу, в связи с невыплатой заработной платы более 15 дней. Основание ст. 142 ТК РФ" И спокойно сидите дома и ждёте, когда Вам работодатель... Это что за статья такая? Если задерживают зарплату, то работодатель обязан уволить Вас в день, указанный в заявлении (ст. 80 ТК РФ), т.к. это является нарушением условий трудового договора.
Вячеслав ПоповичВячеслав Попович
консультаций: 93
из них лучших: 15
Мой муж в 28 лет стал инвалидом 2 неработающей группы. Подскажите как лучше уволиться и положена ли нам компенсация По ст. 83 п. 5) признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, При увольнении по данному основанию должно быть выплачено двухнедельное выходное пособие
Роман КончинРоман Кончин
консультаций: 95
из них лучших: 31
При увольнении по уходу за инвалидом 1 группы необходимо отрабатывать 2 недели? В наше время мы никому ничего не должны Нет, как и по уходу за ребёнком до 14 лет
Виктор АносовВиктор Аносов
консультаций: 119
из них лучших: 23
Увольнение инвалида 2-й нерабочей группы. В России если предприятие закрывается то всех работников увольняют в связи с ликвидацией предприятия (ч. 1 ст. 81 ТК РФ так что инвалида уволить также как и остальных из-за ликвидации предприятия (статью ТК Украины не знаю)
Галина КузнецоваГалина Кузнецова
консультаций: 112
из них лучших: 29
Я инвалид 3 группы во время отпуска меня попросили уволиться Что делать? Хотят уволить пусть сокращают и три месяца платят просто так Узнать причины
Алексей АзаровАлексей Азаров
консультаций: 116
из них лучших: 29
Увольнение Лечащий врач может самостоятельно продлевать больничный лист на срок до 30 календарных дней Если после этого пациент не в состоянии выйти на работу, то вопрос о продлении бюллетеня решает врачебная комиссия поликлиники (больницы... Не уволят пока инвалидность не получит, только в ней будет определена группа в зависимости рабочая она или нет уже будут смотреть. Спонсировать не обязаны. Уволят когда получит инвалидность.а заявление писать - пошлите их на хутор ловить бабочек
Анатолий МантуллоАнатолий Мантулло
консультаций: 107
из них лучших: 14
Надо ли инвалиду 3-ей группы увольняющемуся с работы по собственному желанию отрабатывать две недели Да, обязан. Для инвалидов "льгот" в данном случае не установлено. Да обязан, если работодатель согласен, Э то можешь и не отрабатывать Http://www.trkodeks.ru отработать ты не обязан! Ты обязан за две недели до увольнения поставить руководство в известность. читай внимательно. он прав
Максим ГрибановМаксим Грибанов
консультаций: 120
из них лучших: 31
Увольнение без отработки. Может ли инвалид 3 группы уволится без отработки? ПО СОГЛАШЕНИЮ между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении (ст. 80 ТК РФ Особые условия при увольнении по собственному жеданию инвалидам 3 группы законодатель... Может, если есть веские причины. Может, при наличии медицинского заключения о невозможности продолжения работы по состоянию здоровья.
Михаил ПоливкинМихаил Поливкин
консультаций: 144
из них лучших: 12
Надо инвалиду 3 группы отработать 2 недели при увольнении по собственному желанию или нет? Статья 80 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за...
Станислав ЛегинСтанислав Легин
консультаций: 79
из них лучших: 22
Если человек инвалид 3 рабочей группы, может он уволится с работы без 2х недельной отработки? Может, на основании ст. 80 ТК РФ, только в заявлении пишется "в связи с уходом на пенсию по инвалидности". Если работодатель будет не согласен, то НЕТ Как вариант, если у инвалида будет мед заключение о недопустимости его работы в данной должности, то тогда - конечно, да И помните, ПО СОГЛАШЕНИЮ с работодателем - работник может быть...
Юрий ВасильевЮрий Васильев
консультаций: 122
из них лучших: 20
Скажите должен ли инвалид 3-й группы при увольнении отрабатывать 2 недели. Если нет на какой закон ссылаться. Нужно отработать. Но в ТК есть статья позволяющая обойтись без отработки. Причиной могут являться семейные обстоятельства. Если начальник настаивает на отработке, можете напомнить ему о комиссии по трудовым спорам(и... Уведомить об увольнении Закон не предусматривает этого. На общих основаниях. Ни каких исключений для работников-инвалидов ТК РФ не предусматривает.
Кира КорниловаКира Корнилова
консультаций: 75
из них лучших: 15
Инвалид 3 группы, перерывы между увольнением и устройством на работу более 6-ти месяцев. как считать стаж для больничного Страховой стаж считается путём суммирования всех периодов работы указанных в трудовой книжке. прерывность стажа значения не имеет. Общий стаж исключая перерывы.
Мария АнвардиноваМария Анвардинова
консультаций: 125
из них лучших: 10
Как уволиться за один день инвалиду 3-й группы Никакими, подумаешь пуп. Отрабатывай 14 рабочих дней и не слушай никаких дебильных юр. студентов. Либо по собственному желанию, либо предупредить за 14 дней. Мария Кутовенко неизвестно где в статье 80 нашла словосочетание "работающий инвалид". так что уволиться вы можете либо предупредив, либо по соглашению в день, указанный вами, либо по причине... Все зависит от того, какой договор с вами заключён.
Игнат ВодневИгнат Воднев
консультаций: 84
из них лучших: 14
Доброе утро уважаемые, я бывший контрактник в Чечне, уволился по военной травме, инвалид 3ей группы, какие компенсации мне. Принимать надо вам жёсткие меры
Антон КоростелевАнтон Коростелев
консультаций: 142
из них лучших: 41
Какое количество дней я могу взять за свой счёт как инвалид 2 группы не увольняясь с работы? Ответ Людмилы - это то, что вам ОБЯЗАН предоставить работодатель. А дополнительно, ПО СОГЛАШЕНИЮ между работником и работодателем - ещё сколько угодно (ст. 128 ТК РФ) Работающим инвалидам отпуск без содержания предоставляется до 60 календарных дней в году (ст. 128 ТК РФ На основании ст. 128 ТК - до 60 календарных дней в году, Причём ОБЯЗАНЫ предоставить

Темы консультаций